Sunday, April 29, 2007

你的个性密码是什么

回答下面的问题,发现你的密码是什么

外向型(Extraverts)           内向型(Introverts)
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与人在一起使自己获得能量       与自己独处使自己获得能量

喜欢成为被注意的中心           避免成为被注意的中心
先行动,然后再思考            先思考,然后在行动

倾向于把自己的想法说出来与人讨论     倾向于在大脑内想事情

很容易被人读懂和了解;随便与人分享    更加尊重自我一些,只是跟少数
自己的个人信息              的经挑选的人分享自己的个人信息

说的比听的多               听的比说的多

与人交流富有热情             把热情保留给自己

反应迅速,喜欢快节奏           把事情想好以后再做反应,
                     喜欢慢一点的节奏

喜欢广度胜过深度             喜欢深度胜过广度


感觉型(Sensors)                  直觉型(iNtuitives)
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相信确定的和实在的             相信灵感和推论

只有当新想法具有实际应用价值的时候     只要是新想法和新观念就喜欢
才喜欢它

更加看重现实和常识             更加看重想象和创新

喜欢使用和提高已掌握的技能         喜欢学习新技能,当掌握一
                      项技能以后很容易就厌倦了

趋向于具体和如实的;详细描述        趋向于概括和比喻;使用象征
                      和类比

按步骤展示信息               跳跃式地,绕圈子式地展示信息

面向现在                  面向将来


理智型(Thinkers)            感情型(Feelers)
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客观地,不加个人因素地分析问题      考虑对别人的影响

看重逻辑,正义和公平;一个标准      看重同情心和和谐;看到规则的例外
适用于所有的人

自然地看到毛病,持批评态度        自然地喜欢取悦于别人;
                     很容易表达感激和赞赏

有可能被认为是无情的,感觉迟钝的     有可能被认为是感情过多,
和漠不关心的               不符合逻辑和软弱的

认为真实比策略和圆滑更重要        认为策略和圆滑比真实更重要

相信只有当感情符合情理时才正确      相信任何感情都是有确实根据的,
                     不管它符合情理或不符合情理

渴望成就感                渴望被欣赏


评判型(Judgers)             感知型(Perceivers)
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当决策被做出以后最高兴          当有很多选项可选时最高兴

先工作,然后再玩(如果有时间)      先享乐,然后再完成工作
                     (如果有时间) 

设定目标并且按时完成           当获得新信息时,改变目标

喜欢事先知道将要发生什么         喜欢适应新环境

强调完成任务,强调结果          强调如何完成任务,强调过程

完成一个项目感到高兴           开始一个项目感到高兴

把时间看成是有限的资源,         把时间看成可再生的资源,
把最后期限看得很重            把最后期限看成有弹性

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